Ми — NetSolid Investments — інвестиційний Фонд з основним фокусом на SMART-інвестиції. Ми інвестуємо не лише фінанси, а й експертизу у сферах digital marketing, IT та traffic-проєктів, допомагаючи молодим компаніям ставати лідерами у своїй ніші.
Наша партнерська компанія — GGG створює веб-сайти для iGaming-ринку, які високо ранжуються в Google і активно ростуть на міжнародних ринках. Ми шукаємо Chief Editor, який зможе реально впливати на результати бізнесу. Це можливість для проактивного фахівця брати стратегічну участь у розвитку продуктів і бачити прямий результат своєї роботи.
Наші очікування: * Досвід роботи в iGaming від 1 року * Вміння працювати зі складними таблицями у Google Docs * Розуміння структури та логіки контенту (не обов’язково мати власний досвід написання текстів) * Аналітичне мислення та готовність експериментувати * Уміння працювати автономно та брати відповідальність * Вміння аналізувати контент, знаходити недоліки та формувати чіткі технічні завдання для райтера/копірайтера, а також давати конструктивний фідбек * Розуміння базових факторів, які впливають на роботу з трафіком * Вміння відділяти значущу інформацію від тієї, що може ввести в оману * Високий рівень англійської (C1+), знання інших європейських мов буде плюсом
Буде перевагою: * Розуміння основ контенту, трафіку, факторів ранжування * Досвід роботи в ЗМІ або з медійними продуктами * Наявність власної бази перевірених райтерів
Зона відповідальності: * Забезпечувати якість контенту через аналіз, підготовку та роботу з ТЗ. Можливе часткове залучення до створення текстів власноруч. * Аналізувати існуючі тексти на сайтах GGG та створювати технічні завдання для наступних покращень * Забезпечувати процесу створення нових текстів: від формування ТЗ — до прийняття робіт * Співпраця з рейтерами та копірайтерами
Обравши GGG, ви отримаєте: * Гнучкий графік та Full-time remote формат роботи * 24 календарні дні оплачуваної відпустки * Оплачувані лікарняні * Додатковий вихідний на День Народження та державні свята * Team buildings та інші заходи для зміцнення команди * Компенсація навчальних матеріалів, підтримка навчання та розвитку навичок * Сучасна техніка та необхідні інструменти для роботи
Етапи відбору: Дзвінок з рекрутером → Тестове завдання → Hard skills інтерв’ю → Job Offer!
Якщо ти дійсно дочитав до кінця — тримай наш секретний контакт: @NetSolidHR_Bot
Дізнайтеся більше про нас: Facebook → Instagram → LinkedIn
Станьте частиною нашої команди, що перетворює ідеї в успіх разом!
