UK eCommerce продукт • 15+ членів команди • Long-term
Kozak Group розширює команду та шукає Senior/Lead Project Manager із вільною англійською та глибоким досвідом управління IT-проєктами. Ви приєднаєтесь до зрілого британського продукту (25+ років), який активно розвивається та підтримується нашою українською командою з 15+ спеціалістів.
На проєкті вже є PM та Delivery Manager, але через збільшення обсягів ми шукаємо ще одного сильного PM, який стане ключовим підсиленням.
Про проєкт * 25+ років розвитку, стабільний продукт на британському ринку. * Клієнт — компанія, що першою запустила пошив випускної форми у Великій Британії. * Архітектура складається з численних модулів: eCommerce, back-office, order processing, internal tools, custom services. * Команда з нашої сторони — 15+ фахівців (DevOps, BA, QA, PM, Delivery Manager, .NET/Magento/Laravel/Vue devs). * Поєднання legacy-частин та активного розвитку нових модулів.
Чому ми шукаємо ще одного Senior PM * Поточний обсяг роботи значно збільшився. * Потрібно покрити нові модулі та напрямки продукту. * Необхідно підсилити взаємодію з клієнтом у UK-таймзоні. * Потрібен PM зі зрілими менеджерськими навичками, який зможе взяти на себе високий рівень відповідальності.
Основні обов’язки * Управління розвитком окремих модулів та напрямів продукту. * Глибока та щоденна комунікація з клієнтом (UK): збір вимог, узгодження пріоритетів, roadmap. * Тісна співпраця з існуючим PM та Delivery Manager для синхронізації всіх потоків роботи. * Управління великим беклогом, постановка пріоритетів, планування релізів. * Координація команди у 15+ спеціалістів у мульти-технологічному середовищі. * Аналіз та планування робіт у legacy-модулях (стабілізація, оновлення). * Контроль термінів, ризик-менеджмент, регулярна звітність. * Постійне вдосконалення процесів і взаємодії між командами.
Необхідні навички та вимоги
MUST HAVE * 5+ років досвіду на позиції Project Manager в IT (бажано досвід роботи з eCommerce-доменом) * Вільна англійська (В2+/ C1) — щоденні дзвінки, демо, статуси, уточнення вимог. * Досвід роботи з великими та довготривалими продуктами. * Досвід роботи з багатокомандними середовищами та модульною архітектурою. * Уміння працювати одночасно з development та support потоками. * Досвід роботи з Agile/Scrum та гібридними процесами. * Сильні навички стейкхолдер-менеджменту. * Аналітичне та структурне мислення, проактивність, лідерські навички.
Nice to Have * Досвід роботи з legacy-модулями. * Технічний бекграунд
Етапи відбору * HR-інтерв’ю (до 1 год) * Співбесіда з Delivery Manager (кейс-стаді, перевірка менеджерського рівня) (від 1 до 2 годин)
Ми пропонуємо * Довгостроковий стабільний проєкт. * Роботу в тандемі з досвідченими PM та Delivery Manager. * Гнучкий графік та віддалений формат роботи (можливий гібрид в Києві за бажанням). * Оплачувані дні відпустки та sick days. * Оплачувані вихідні на урочисті події (народження дитини, весілля, тощо). * Послуги бухгалтера та юриста. * Корпоративна бібліотека та книги. * Професійні інструменти (доступи, софт, середовища). * Компенсація тренінгів, курсів, воркшопів. * Підтримка та компенсація професійних сертифікацій. * Безкоштовні уроки англійської (розмовна практика + граматика). * Тімбілдинги, корпоративні свята та участь у внутрішніх івентах.
Надсилай резюме, очікування по фінансам, коротку самопрезентацію та приєднуйся до Kozak Group
