|
Описание: |
IT Craft запрошує Talent Sourcer із прагненням розвиватися у напрямку технічного рекрутингу приєднатися до нашої команди.
Роль передбачає фокус на технічному сорсингу та комунікації з кандидатами на початкових етапах із поступовим залученням до повного циклу рекрутингу. Робота відбувається у тісній взаємодії з рекрутерами та hiring-менеджерами для підтримки процесу найму на міжнародні проєкти.
Обов’язки:
* Активний пошук кандидатів із використанням різних інструментів і технік сорсингу;
* Скринінг резюме відповідно до вимог вакансій;
* Комунікація з кандидатами на початкових етапах;
* Застосування технік пошуку Boolean та X-Ray у сорсингу кандидатів;
* Підтримка актуальності та оновлення даних у системі ATS;
* Проведення дослідження ринку та підготовка відповідних звітів;
* Розміщення вакансій та підтримка інших рекрутингових процесів;
* Поступове залучення до повного циклу рекрутингу.
Необхідні навички та кваліфікації:
* Від 6 місяців досвіду роботи в сорсингу або рекрутингу;
* Сильні навички онлайн-пошуку та сорсингу;
* Знання інструментів і платформ для пошуку кандидатів;
* Розуміння ІТ-ринку праці;
* Базове розуміння технологій та ІТ-ролей;
* Впевнене користування інструментами Google Workspace (Sheets, Docs, Calendar);
* Уважність до деталей, послідовність і орієнтація на результат;
* Англійська мова на рівні Intermediate або вище.
IT Craft пропонує:
* Конкурентну оплату відповідно до кваліфікації;
* Гнучкий графік, дистанційну роботу;
* Можливість кар’єрного росту;
* Компенсацію для занять спортом;
* Внутрішнє навчання з англійської мови;
* Дружню команду відкритих людей.
Надішліть, будь ласка, своє резюме.
Відгукуючись на вакансію, ви погоджуєтеся на обробку ваших персональних даних відповідно до Політики конфіденційності IT Craft, доступної за посиланням: itechcraft.com/datenschutz.
IT Craft invites a Talent Sourcer who is looking to develop as a technical recruiter to join our team.
This role is focused on technical sourcing and early-stage candidate communication, with gradual involvement in full-cycle recruitment. You will work closely with recruiters and hiring managers, supporting the hiring process for international projects.
Responsibilities:
* Actively searching for potential candidates using various sourcing tools and techniques;
* CV screening in line with vacancy requirements;
* Communicating with candidates at early stages;
* Applying Boolean and X-Ray search techniques in candidate sourcing;
* Maintaining and updating candidate data in the ATS;
* Conducting market research and preparing related reports;
* Supporting job postings and other recruitment processes;
* Gradually becoming involved in full-cycle recruitment.
Skills and qualifications required:
* At least 6 months of experience in sourcing or recruitment;
* Strong online research and sourcing skills;
* Knowledge of candidate search tools and platforms;
* Understanding of the IT job market;
* Basic understanding of programming technologies and IT roles;
* Proficiency in Google Workspace tools (Sheets, Docs, Calendar);
* Detail-oriented, patient, and result-focused;
* English Intermediate+.
IT Craft offers:
* Competitive compensation according to the qualifications;
* Flexible working hours, remote work;
* Opportunity for career growth;
* Reward for sport activities;
* In-house English training;
* A friendly team of open-minded people.
Please send your CV.
* y submitting your application, you consent to the processing of your personal data in accordance with IT Craft’s Privacy Policy, available at itechcraft.com/datenschutz.
Відгукнутись на вакансію |
