|
Описание: |
Привіт!
Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.
* заснована у 2014 році;
* 700+ фахівців;
* 15+ бізнес-юнітів.
У портфоліо Boosta — велика кількість успішних IT-продуктів, а також проєкти, що займаються performance-маркетингом.
Ми активно ростемо і шукаємо Talent Sourcer, який підсилить нашу рекрутмент команду. Якщо для вас пошук — це глибока аналітика та креатив, ви вмієте виходити на кандидатів нестандартними шляхами, любите тестувати нові тулзи і вас драйвлять виклики — будемо раді бачити вас у команді!
Чим ви будете займатися?
* Активний сорсинг кандидатів, з основним фокусом на маркетингові та tech позиції.
* Використання LinkedIn, X-Ray, Boolean search, а також залучення кандидатів через Telegram, профільні спільноти та альтернативні ресурси.
* Аналіз ринку кандидатів для формування ефективної пошукової стратегії, в залежності від позиції.
* Внесення інформації про кандидатів до внутрішньої бази даних (Jira, ATS).
* Початкова комунікація з кандидатами та проведення прескрін-дзвінків.
* Розміщення вакансій на job boards, Telegram-каналах та інших релевантних майданчиках.
* Розширення мережі контактів та формування активної воронки кандидатів на постійній основі, зважаючи на майбутні потреби команди.
* Оптимізація каналів пошуку для підвищення ефективності найму.
* Надання зворотного зв’язку кандидатам на всіх етапах взаємодії.
Що ми очікуємо від вас?
* Досвід на позиції Talent Sourcer від 1+ року
* Досвід пошуку кандидатів через LinkedIn, Telegram, та інші платформи.
* Досвід роботи з tech та non-tech (digital marketing/analytics) вакансіями.
* Сильні навички копірайтингу для створення персоналізованих листів кандидатам.
* Високі навички мультизадачності та автономності.
* Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate або вище.
Які етапи?
* Етап 1: Пре-скрін з рекрутером.
* Етап 2: Інтервʼю.
* Етап 3: Тестове завдання (опційне)
* Етап 4: Фінальне інтерв’ю.
* Етап 5: Збір рекомендацій та Job Offer!
Що ми пропонуємо:
* 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
* Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
* Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
* Компенсація вартості курсів та тренінгів.
* Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
* Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
* Незабутні корпоративи та тімбілдинги.
Відгукнутись на вакансію |
